PROGRAM ERASMUS+

TŠC Maribor je za obdobje 2021–2027 pridobil AKREDITACIJO ERASMUS+ na področju poklicnega in strokovnega izobraževanja. Akreditacija nam omogoča nadaljnje vodenje konzorcija šol ter s tem prijavo novih mobilnosti dijakov in zaposlenih, hkrati pa lahko sodelujemo v različnih mednarodnih projektih.

Ključni Ukrep 1: Učna mobilnost posameznikov (dijakov in zaposlenih)

Erasmus+ je program Evropske unije za izobraževanje, usposabljanje, mladino in šport. Podpira razvoj znanj in spretnosti posameznikov ter prispeva k modernizaciji sistemov poklicnega in strokovnega izobraževanja v državah članicah EU.

V okviru Ključnega ukrepa 1 — Mobilnost osebja in dijakov v poklicnem in strokovnem izobraževanju — naš konzorcij izvaja projekt 2026-1-SI01-KA121-VET-000433552 (nacionalna številka KA121-VET-0047/2026). Projekt traja od 1. 6. 2026 do 31. 8. 2027 in ga sofinancira Evropska unija. Skupna vrednost odobrenih nepovratnih sredstev znaša 230.000 EUR.

Konzorcij TŠC Maribor združuje pet mariborskih šol: Tehniški šolski center Maribor (koordinator), Biotehniško šolo Maribor, Sredn­jo lesarsko in gozdarsko šolo Maribor, Sredn­jo gradbeno šolo in gimnazijo Maribor ter Sredn­jo šolo za trženje in dizajn Maribor.

Mobilnosti dijakov

Projekt omogoča tritedensko praktično usposabljanje dijakov pri partnerskih organizacijah v Nemčiji, Malti, Litvi, Italiji in Grčiji. Pridobljene kompetence in učni izidi se po zaključku mobilnosti formalno potrdijo s potrdilom Europass mobilnost, ki ga podpišeta organizacija pošiljateljica in organizacija gostiteljica, ter se dijakom uradno priznajo v matični šoli.

Udeleženci ob strokovnih izkušnjah razvijajo tudi prenosljive spretnosti, ki jih trg dela danes zahteva: medkulturno sporazumevanje, jezikovno zmožnost v delovnem okolju, samostojnost, sposobnost reševanja problemov in razumevanje evropskega poslovnega okolja.

Cilji projekta:

  • dijakom ponuditi nadgradnjo strokovnih kompetenc in pridobitev delovnih izkušenj v mednarodnem okolju;
  • krepiti osebnostni razvoj, samostojnost in samozavest dijakov;
  • posredovati vpogled v delovne razmere in kulturo v partnerskih državah EU;
  • spodbujati medkulturno razumevanje in spoštovanje raznolikosti med narodi EU;
  • nadgraditi jezikovno zmožnost dijakov za sporazumevanje v tujejezikovnem delovnem okolju;
  • krepiti izmenjavo strokovnih znanj in izkušenj na ravni konzorcija in partnerskih organizacij.

Projekt se izvaja v skladu s standardi kakovosti Erasmus+ za projekte mobilnosti v poklicnem in strokovnem izobraževanju.

Destinacije: Nemčija, Malta, Litva, Grčija, Italija

Mobilnost zaposlenih

V okviru projekta imajo priložnost za mednarodno mobilnost tudi učitelji, izobraževalci in drugo strokovno osebje šol konzorcija. Mobilnost zaposlenih je v Erasmus+ smernicah KA1 prepoznana kot ključni vzvod za institucionalni razvoj: znanje in izkušnje, ki jih osebje pridobi v tujini, se neposredno prenesejo v pouk, šolsko kulturo in razvoj kurikuluma.

V okviru tega projekta so za osebje predvidene naslednje vrste aktivnosti:

  • Sledenje na delovnem mestu (job shadowing) — krajši obisk partnerske šole ali podjetja v tujini z namenom neposrednega vpogleda v tuje delovne prakse in metode poučevanja.
  • Programi poučevanja ali usposabljanja — mobilnost z namenom izvajanja pouka ali strokovnega usposabljanja pri partnerski organizaciji v tujini.
  • Tečaji in usposabljanja — udeležba na strukturiranih tečajih ali usposabljanjih, ki so neposredno povezani s strokovnim razvojem udeleženca.
  • Gostovanje strokovnjakov (invited experts) — povabilo strokovnjakov iz partnerskih organizacij v tujini, da gostujejo pri šolah konzorcija.

Učni izidi vsake mobilnosti se dokumentirajo in potrdijo skladno s standardi kakovosti Erasmus+.

Koordinatorica projekta Erasmus na TŠC Maribor: Živa Brumec Zadravec

Ključni Ukrep 2: Sodelovanje med organizacijami in institucijami (projekti)

Partnerstvo za sodelovanje ponuja številne možnosti za sodelovanje v projektih, ki naslavljajo različne izzive na področju izobraževanja. Vanje se lahko vključijo institucije, organizacije in podjetja, ki želijo oblikovati kakovostnejši izobraževalni prostor. Projekti morajo izhajati iz konkretnih potreb in iskati rešitve za izboljšanje sistema izobraževanja, ki bo bolje odziven na spreminjajoči se svet. Evropska komisija določa prioritete, pri čemer je pomembno upoštevati podnebno trajnost, vključevanje in raznolikost. Sodelovanje v projektih omogoča iskanje, razvoj in preizkušanje rešitev za aktualne težave na lokalni, nacionalni ali evropski ravni. Partnerji krepijo mednarodno mrežo, internacionalizirajo institucije in iščejo rešitve za ciljne skupine. Projekti lahko naslavljajo različne cilje, povezane s kakovostjo izobraževanja, inkluzijo, razvojem in inovativnostjo.

PROJEKT Solar4VET

V šolskem letu 2025/2026 smo pridobili SKLEP o izboru in višini sofinanciranja vlog v okviru programa Unije Erasmus+, razpis Erasmus+ 2026, Ključni ukrep 2: Manjša partnerstva na področju poklicnega in strokovnega izobraževanja (KA210-VET), 2026-1-SI01-KA210-VET000457784 Tehniški šolski center Maribor Solar4VET. Vloga je bila s 85 točkami najvišje ocenjena slovenska prijava v razpisu in ena od treh odobrenih.

Projekt poteka od septembra 2026 do februarja 2028 in modernizira izobraževanje na področju fotovoltaike (PV) v Sloveniji in Turčiji. V središču je modularni kurikul Solar4VET, zasidran na Solar4VET učnih postajah, ki povezujejo teorijo s praktičnim, na kompetencah temelječim delom.

CILJI PROJEKTA

  • Ustvariti modularni učni kurikul za fotovoltaiko, zasidran na Solar4VET učnih postajah, ki povezuje teorijo s praktičnim delom (montaža in varnost, monitoring, vzdrževanje, osnovna diagnostika napak).
  • Usposobiti učitelje za varno in kakovostno poučevanje zelenih in digitalnih kompetenc z uporabo Solar4VET učnih postaj po pristopu train-the-trainer.
  • Spodbujati izmenjavo znanj in sodelovanje med TŠC Maribor in Serik Orhangazi Mesleki ve Teknik Anadolu Lisesi (Turčija) prek skupnega pilotiranja, izmenjav in mešanih ekip učiteljev in dijakov.
  • Ovrednotiti, razširjati in zagotoviti širšo uporabo rezultatov, s poudarkom na povratnih informacijah, dokazih iz pilotiranja ter trajnostni uporabi rezultatov prek Digital Huba.

REZULTATI PROJEKTA

  • Na dokazih temelječ okvir kompetenc, modularni kurikul in ocenjevalni pripomočki (PR1)
  • Solar4VET komplet oziroma prototip: nizkonapetostne PV učne postaje z monitoringom in diagnostiko ter protokoli za integracijo in testiranje (PR2)
  • Nadgrajen spletni portal WaterWise–Solar4VET Digital Hub (PR3)
  • Interaktivni e-učbenik, usklajen s kurikulom in učnimi postajami (PR4)

Projekt vključuje tudi tri transnacionalna projektna srečanja (TPM), dve mednarodni učni aktivnosti (LTT) ter dva multiplikacijska dogodka v Sloveniji in Turčiji.

EKIPA

Vodja projekta: TŠC Maribor

  • Živa Brumec Zadravec (koordinatorica)
  • Mitja Draškovič (avtor projekta, projektni management)
  • Željko Oberški (tehnični del)

Partnerska šola: Serik Orhangazi Mesleki ve Teknik Anadolu Lisesi, Turčija

VREDNOST PROJEKTA: 60.000 €

2024-2026 PROJEKT WaterWise

V šolskem letu 2023/2024 smo pridobili SKLEP o izboru in višini sofinanciranja vlog v okviru programa Unije Erasmus+, razpis Erasmus+ 2023, Ključni ukrep 2: Manjša partnerstva na področju poklicnega in strokovnega izobraževanja (KA210-VET), 2023-2-SI01-KA210-VET000176584 Tehniški šolski center Maribor WaterWise.

CILJI PROJEKTA

  • Ustvariti modularni učni kurikul s poudarkom na pametnih namakalnih sistemih, ki temeljijo na pridobljenih podatkih.
  • Usposobiti učitelje za učinkovito poučevanje, pri čemer bodo uporabljali prototip pametnega namakalnega sistema.
  • Spodbujati izmenjavo znanj in sodelovanje med TŠC Maribor in Pomorsko-tehniško šolo Dubrovnik, z osredotočenostjo na skupne projekte in izmenjave učencev in učiteljev.
  • Končni cilj projekta bo osredotočen na ocenjevanje, širjenje in širšo uporabo rezultatov, s poudarkom na povratnih informacijah in izboljšanju kurikula in prototipa pametnega namakalnega sistema.

REZULTATI PROJEKTA

  • Celoviti modularni izobraževalni kurikul
  • Prototip pametnega namakalnega sistema
  • Spletna in mobilna aplikacija
  • e-učbenik v treh jezikih (slovenskem, hrvaškem in angleškem)

EKIPA

TŠC Maribor

  • Marjan Bezjak (tehnični del)
  • Iztok Milošič (tehnični del)
  • Živa Brumec Zadravec (promocija in diseminacija)
  • Mitja Draškovič (koordinator)

PTŠ Dubrovnik

  • Dalija Milić Kralj (tehnični del)
  • Silvija Popovič (koordinatorica)
  • Vladislav Čučić
  • Damir Dilberović
  • Antonio Lučić

VREDNOST PROJEKTA: 60.000 €

SPLETNA STRAN PROJEKTA: KA2 WaterWise

Koordinator projekta KA2 WaterWise: Mitja Draškovič